Vacature

2 Locatiemanagers; Villa Oranjepark (Oegstgeest) en De Vermeer (Amsterdam)

Nova Zembla Zorg

Nova Zembla Zorg verzorgt ouderen op een professionele en betrokken manier vanuit een idealistische visie. Centraal staat de zorgbehoevende in alle aspecten van het mens zijn en ouder worden. Menselijke maat, persoonlijke aandacht, kleinschaligheid en ongedwongenheid staan voorop in onze visie op ouderenzorg. Dit doen zij in zorgvilla’s in Oegstgeest, Heemstede en Amsterdam. Deze villa’s zijn particuliere woon-zorgvoorzieningen voor de oudere zorgvrager. Ook bij ernstige ziekte of in de laatste fase van het leven is wonen bij Nova Zembla Zorg mogelijk. Al deze zorgvilla’s zijn riant en stijlvol en gevestigd op historische locaties. Nova Zembla is een kleinschalige organisatie met kwalitatief hoogwaardige zorg voor ouderen. Ouderen die zorg nodig hebben, zoeken vaak naar een nieuw evenwicht in hun leven. Veranderingen maken kwetsbaar en vaak onzeker. Vandaar dat de zorg bij deze organisatie op persoonlijke aandacht, kleinschaligheid en ongedwongenheid gebaseerd is.

Functieomschrijving:

Als locatiemanager draag je de verantwoordelijkheid over 16 bewoners welke verzorgd worden door een team van 14 FTE. Je rapporteert aan de algemeen directeur van Nova Zembla Zorg.
Tevens maak je deel uit van het team locatiemanagers.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

  • Algehele leiding en verantwoordelijkheid over de betreffende locatie;
  • Kernwaarden Nova Zembla Zorg uitdragen.
  • Leiding geven aan het team, aanname nieuwe medewerkers, beoordelen en ontwikkelen teamleden, ziekmeldingen, roosteren, capaciteitsplanning.
  • Relatiemanagement, onderhouden contact met naaste familie van de cliënten, organiseren van bezichtigingen;
  • Inrichten en onderhouden kwalitatief uitstekende zorg;
  • Netwerken, onderhouden van contacten met ketenpartners, waaronder specialisten, huisartsen, apotheker en fysiotherapeut ;
  • Financieel management locatie;
  • Managen van toeleveranciers;
  • PR & Communicatie in de regio;


Functie-eisen:

  • Afgeronde HBO opleiding in de zorg;
  • Bij voorkeur aangevuld met managementopleiding;
  • Bewezen succesvol in het aansturen van teams;
  • Goede contactuele eigenschappen, zowel schriftelijk als mondeling;


Je herkent jezelf in de volgende competenties en kenmerken:
  • Verantwoordelijk
  • Klantgericht
  • Zorginhoudelijke kennis & ervaring
  • Besluitvaardig
  • Zelfstandig, proactief
  • Resultaat-, proces-, en kwaliteitsgericht
  • Onderhandelvaardig
  • In staat te plannen en organiseren
  • Zakelijk inzicht
  • Leergierig



Arbeidsvoorwaarden:

Bandbreedte maandsalaris: FWG 60 VV&T.

Sollicitatie procedure
Ben jij een teamspeler en een warme leider met hart voor goede kleinschalige zorg?
Solliciteer direct en stuur ons een geactualiseerd CV met je motivatiebrief zo spoedig mogelijk, uiterlijk 25 mei 2018 via locatiemanagers.NovaZemblaZorg@interexcellent.nl.

Contact
Pieter van Stijn, Managing Partner Zorg, Baarn. Tel: 035- 5280430 of www.interexcellent.nl en mail via locatiemanagers.NovaZemblaZorg@interexcellent.nl.

Deze vacature is reeds succesvol vervuld
Locatie:
  • Oegstgeest of Amsterdam
Pieter van Stijn Managing Partner InterExcellent Werving en Selectie Zorg

Drs. Pieter van Stijn

Managing Partner
Het is mijn uitdaging om zorgorganisaties te ondersteunen in hun veranderproces.
Stuur een e-mail of bel +31 (0) 35 5280430