Zoek in de site:

VACATURE VERVULD – Politie zoekt Senior BI Specialist

 

De Politie zoekt een senior business intelligence reporting expert die het team van Operationeel Informatievoorziening Experts komt versterken. Werkend bij de dienst Informatiemanagement en ingezet bij het BI Competence Center van Amsterdam ga je aan de slag met complexe informatie vraagstukken en zorg je er voor dat de collega’s binnen de politie voorzien worden van informatie in de vorm van Cognos reports of ad hoc query resultaten.

Ben jij de reporting expert met ruime ervaring op het gebied van data analyse, Cognos als reporting tool en ben je innovatief, analytisch en communicatief sterk? Ben je daarnaast creatief in je gebruik van Cognos? Wij bieden je een enorm uitdagende BI-werkomgeving waar je een grote bijdrage kunt leveren aan de veiligheid van Nederland.

Functie

Als senior operationeel informatievoorziening expert ben je verantwoordelijk voor meer structurele en complexe rapportageverzoeken die als changes of projecten opgepakt worden en automatiseer je steeds terugkerende informatievragen. Je bent daarbij een verbindende schakel vanuit het BICC naar de IM organisatie. Daarnaast vervul je een voorbeeldfunctie voor andere OIE’s in het BICC en ondersteun je hen bij (ad-hoc) data-gerelateerd informatieverzoeken die vanuit de politie operatie ontstaan. Je vervult zowel operationele als tactische activiteiten, waarbij geldt dat op langere termijn de nadruk vooral zal liggen op meer tactische activiteiten.

Profiel

  • Je hebt een HBO diploma, bij voorkeur in de richting Informatica, (bedrijfskundig of technisch) of Business Intelligence.
  • Je hebt een technische achtergrond en ruime ervaring met BI-toepassingsgebieden en oplossingen op het gebied van data-analyse en reporting. Als BI expert heb je ervaring opgebouwd met:
    • het realiseren van rapportages met behulp van Cognos Framework Manager en Report Studio (versie 10);
    • datawarehousing, analytics, tekst- & datamining;
    • SQL lezen (voor o.a. het analyseren van gegevensbronnen) en schrijven (voor o.a. testwerkzaamheden en complexe Cognos rapportages);
  • Je bent in staat om vooronderzoek uit te voeren en output requirements op te stellen.
  • Je kunt complexe vraagstukken middels een meervoudige aanpak oplossen, ook als dit langere tijd vergt en samenwerking en nieuwe kennisontwikkeling vereist.
  • Je kunt op zowel operationeel als tactisch niveau snel schakelen en bent goed in staat mensen met de juiste argumenten te overtuigen.
  • Je stimuleert, motiveert en coacht je collega’s om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen.
  • Affiniteit met de politie organisatie is gewenst, maar werkervaring kan zijn opgedaan in de private en/of publieke sector.
  • Je bent zelfsturend, regelt bij acties of projecten de benodigde mensen en randvoorwaarden, je stelt prioriteiten en stimuleert samenwerking.

Je beschikt over de volgende persoonlijke kenmerken:

  • klantgericht, communicatief
  • analytisch
  • innovatief binnen je vakgebied en creatief binnen Cognos
  • je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van BI en tools (m.n. Cognos)
  • netwerker, verbinder, organisatiesensitief, integer
  • je hebt een brede maatschappelijke oriëntatie
Download hier het complete functieprofiel >>


Arbeidsvoorwaarden

Deze functie is voor 36 uur per week. De politie biedt een tijdelijke aanstelling voor een proeftijd van een jaar, waarna een vaste aanstelling kan volgen.

Het bruto maandsalaris bedraagt maximaal € 4845,- (schaal 11 Bbp, per 1-7-2016) op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast biedt de politie uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 8% eindejaarsuitkering. De standplaats is Amsterdam.

Sollicitatie en planning

  • Solliciteren kan tot en met vrijdag 27 mei door je CV en motivatiebrief te sturen naar: Politie.OIExpert@interexcellent.nl.
  • Op basis van de CV selectie worden kandidaten uitgenodigd voor een oriënterend gesprek bij InterExcellent in Baarn.
  • De meest passende kandidaten worden daarna voorgedragen aan de commissie binnen de Politie die beslist met wie zij wenst kennis te maken. Een eventueel vervolggesprek en/of afrondingsgesprek vindt daarna plaats.