2e Nyenrode-leergang Regisseren van (regionale) samenwerking in de zorg

Zorg anders en beter organiseren

Een bijdrage leveren aan het anders en beter organiseren van de zorg. Dat is de gezamenlijke ambitie van InterExcellent Zorg en Nyenrode Business Universiteit. Daarom hebben wij gezamenlijk deze unieke leergang ontwikkeld.

“De leergang biedt waardevolle inzichten die toepasbaar zijn in de praktijk. De inspirerende verhalen van de docenten geven energie om met nog meer bevlogenheid te werken aan een betere samenwerking in de zorg. Doordat de deelnemers afkomstig zijn van verschillende type (zorg)organisaties en verschillende expertises hebben, bekijken we vraagstukken vanuit verschillende perspectieven. Dit geeft een mooi totaalbeeld!”

Jacco Boon, CINX

De data in de brochure zijn niet meer actueel door de ontwikkelingen rondom het coronavirus.
De leergang staat nu gepland te starten op 18 en 19 mei 2021 met een fysieke bijeenkomst op Nyenrode.
De laatste module vindt plaats op 15 (online) en 16 december (fysiek) 2021.

2e Nyenrode leergang Regisseren van (regionale) samenwerking in de zorg. Programma editie 2021

De leergang gaat 18 mei 2021 van start en bestaat uit een on campus (op Nyenrode) deel en een online deel. Er is een afwisselende mix van werkvormen, waarbij de eigen vraagstukken centraal staan. Tussen de modules worden in het besloten online platform korte (15 minuten) ‘bites’ aangeboden: relevante spelers uit het veld delen daarin hun visie. Deelnemers kunnen zelf ook verzoeken om bepaalde sleutelspelers te vragen voor een ‘bite’. Ook wordt deelnemers gevraagd om voorafgaand aan elke module enkele uren te besteden aan lees- en/of voorbereidingswerk.

Module 1 – Overzicht van samenwerking in de zorg (als ecosysteem)

Prof. dr. Misa Dzjoljic, Andre Rouvoet, Peter Bennemeer, Barbara Hoogenboom, Dr. Wink de Boer, Prof. dr. Bas Kodden.
18, 19 mei 2021 – beide dagen fysiek op campus Nyenrode

Module 2 – Bekostiging van samenwerking

Drs. ing. Sander Oude Luttikhuis, Drs. Wim van der Meeren, Jeroen Muller, Prof. dr. Paul Frissen, Bartel Berkhout, Prof. dr. Desiree van Gorp.
23, 24 juni 2021  – 23e fysiek op campus Nyenrode, 24e online

Module 3 – Denken in scenario’s, innovatie, samenwerking in crisis en leiderschap

Paul de Ruijter MSc, Doekle Terpstra, Jeroen van den Oever, Drs. Jan Engelen, Yle Stelstra.
7, 8 september 2021 – beide dagen fysiek op campus Nyenrode

Module 4 – De beweging vorm geven

Prof. dr. Jack van der Veen, Ruud Kok RA, Prof. dr. Gerda van Dijk, Jos Wienen, Dr. Edgar Karssing en Prof. dr. Lidewey van der Sluis.
13, 14 oktober 2021 – beide dagen fysiek op campus Nyenrode

Module 5 – Verandermanagement

Prof. dr. Robert Jan Blomme, Arend Ardon, Dr. Job Andreoli, Drs. Hendrike Tamboer, Drs. Jo Vincken.
16, 17 november 2021 – 16e online, 17e fysiek op campus Nyenrode

Module 6 – Storytelling en pitch. Feestelijke afsluiting

Pepijn Hentenaar clinic storytelling (woensdagochtend)
15, 16 december 2021 – 15e online, 16e fysiek op campus Nyenrode

Meer informatie en aanmelden

Er is plaats voor maximaal 14 deelnemers. Heeft u interesse? Vul onderstaand formulier in en wij snel contact met u op.

    Bel mij terug

    Als u onderstaande gegevens invult, nemen wij snel contact met u op.

    Uw naam

    Uw telefoonnummer

    Uw e-mailadres

    Uw organisatie

    Deze website wordt beschermd door reCAPTCHA en het Google Privacybeleid en de Servicevoorwaarden zijn van toepassing.


     

    U kunt ook zelf contact opnemen met Jo Vincken, programma directeur Nyenrode 06 – 10475282 of met Pieter van Stijn, managing partner Zorg van InterExcellent, telefoon 035 – 528 0430.

    Bekijk het programma ook op de site van Business Universiteit Nyenrode >

    40 PE-punten

    Voor deelnemers vanuit de medische doelgroep is accreditatie door de KNMG verleend voor 40 PE-punten. ABAN algemene nascholing cluster 1, 2 en 3 (huisartsen, specialisten ouderengeneeskunde, alle medisch specialisten en sociaal geneeskundigen).

    Certificaat en bundel cases

    Aan het eind van de leergang ontvang je een certificaat van deelname van Nyenrode Business Universiteit. De behandelde en beschreven cases worden gebundeld en uitgegeven door Nyenrode met als doel dat je als deelnemer de opgedane kennis en ervaringen kunt delen binnen je eigen organisatie, netwerk en samenwerkingsverbanden.

    Werkvormen

    De werkvormen waarmee je samen met je mededeelnemers aan de slag gaat zijn zowel gericht op effectieve kennisvergaring en -toepassing, als op interactie en verbreding van het blikveld. Denk hierbij aan een virtuele leeromgeving waarop continu uitwisseling van kennis plaats kan vinden, het Nyenrode Experience Lab waarin verandering daadwerkelijk ervaren kan worden of het zelf concreet verbeelden en verwoorden van regionale samenwerkingsvormen door middel van fotografie en storytelling.

    Streaming (corona)

    Het on campus (offline) deel wordt gestreamed (en opgenomen) voor deelnemers die om (corona)redenen niet aanwezig kunnen zijn. Zij kunnen met de groep, of later indien nodig, het programma volgen. Voor het online deel van het programma krijgen de deelnemers een ‘thuiswerkpakketje’ thuis bezorgd. Deelnemers kunnen ook gebruik maken van online coaching rond de eigen samenwerkingsvraag. Om het programma ‘coronaproof’ uit te voeren worden vooralsnog maximaal 14 deelnemers toegelaten tot deze leergang.

    Nyenrode InterExcellent Certificate Program

    Sinds 2008 werken wij samen aan de totstandkoming van exclusieve en effectieve NICP-programma’s waarmee wij onze kandidaten en relaties de gelegenheid bieden om kennis te maken met de actuele ontwikkelingen in de sector. Deze programma’s duren gemiddeld zes maanden en worden jaarlijks gevolgd door zo’n 20 tot 25 ‘executive’ managers, directeuren, bestuurders en senior managers.

    Pieter van Stijn Managing Partner InterExcellent Werving en Selectie Zorg

    Drs. Pieter van Stijn

    Managing Partner
    Het is mijn uitdaging om zorgorganisaties te ondersteunen in hun veranderproces.
    Stuur een e-mail of bel +31 (0) 35 5280430
    Peter Bennemeer-M

    “Regionalisering van zorg is een middel voor vernieuwende zorg en niet een doel in zichzelf”.

    Peter Bennemeer. Lid van Program Advisory Board, docent in de Leergang en voormalig directievoorzitter ziekenhuis Bernhoven in Uden.

    Portret van Andre Rouvoet
Fotografie (c) Marie Cecile Thijs, 2009
www.mariececilethijs.com

    “Regionalisering vergt leiderschap, erkenning van respectieve verantwoordelijkheden en een balans tussen bureaucratische governance en vrijblijvendheid t.a.v. de regievraag.”

    Andre Rouvoet. Docent in de Leergang en voormalig minister.

    Heleen van Nispen

    “De grootste opgave bij de regionalisering is het eigen of bedrijfsbelang ondergeschikt maken aan de regionale maatschappelijke impact. Dat doen nog te weinig mensen. Deze leergang geeft het benodigde overzicht en inzicht en reflecteert op de vereiste competenties.”

    Heleen van Nispen. Lid van de Program Advisory Board en Programmadirecteur Strategie Haga Ziekenhuis.